山西省委，省政府近日宣布，“山西省农村义务教育学校教师专项岗位”启动。《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》每年都有1000名优秀教师被招聘到偏远山区的农村寄宿学校和教学点，以确保农村教师。质量和正常的补品。
据悉，特聘教师的服务期为3年。在3年到期后，他们可以加入当地的老师。在服务期间，相关县将确保特殊岗位教师与具有相同条件的当地公立教师享有相同的工资。该计划将实施与中央招聘计划相同的财政补贴标准，即每人每年31,600元。在不增加市县财政负担的基础上，补贴将由省级全额承担。
同时，该计划提出要推进城乡义务教育一体化发展，促进全县义务教育学校师生交流，解决教师结构性超赤字问题，促进教育流动。农村学校和弱势学校的优秀教师和校长。在学区（乡镇）实行教师短缺制度，鼓励愿意为农村和基层学校的教学做出贡献和健康的退休和体面教师。制定和支持地方政府和相关机构定向培育农村教师政策，引导地方培育农村“一个专业化，多能源化”和学科教师短缺，支持地方和大学采取有针对性的招生，定向培训，定期服务。 （赵燕）