玛丽·博拉的一步险棋:我面对现实矛盾 职业经理人负责战略发展

面对当下美国车企职业经理人的有限权力,通用汽车想要彻底摆脱目前发展局势,最大的任务是玛丽·博拉这位家族继承人承担起企业主要矛盾,给丹·阿曼创造实现通用真正发展的机会。

11月30日,通用汽车正式宣布命丹•阿曼(Dan Ammann)担任自动驾驶技术公司Cruise首席执行官一职,全权负责Cruise战略发展的同时,对通用汽车自动驾驶进行技术开发。

伴随着丹•阿曼在Cruise的最新任命,意味着其在2019年的工作职位将从通用汽车总裁偏重Cruise首席执行官。其实,这并非是通用汽车的临时决定,早在今年6月份,丹•阿曼的工作方向就进行了相关调整,主要侧重于自动驾驶,并对通用汽车全球业务和金融工作负责。

日前,通用汽车决定进行大幅裁员、关厂,以快速实现成本缩减,而仅仅几天的时间,其迅速将丹·阿曼作为Cruise首席执行官,这一系列动作对通用汽车意味着什么?同时对丹·阿曼而言,他未来的工作任务将有何改变?这些或许才是通用汽车本次高层人员任命背后最应该关注的重点。

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